In der Technik gibt es eine Konstante: die Veränderung. An einem Tag läuft noch alles reibungslos, am nächsten versucht der Systemadministrator anhand eines 6523 Zeilen langen Protokolls herauszufinden, was mit dem Mailserver passiert sein könnte.
IT-Systemmigration für Unternehmen
Unternehmen fusionieren, Strategien ändern sich, das IT-Infrastrukturen und versinken dabei doch in einem genialen Chaos. Hier kommt die Migration ins Spiel – oder anders gesagt: wenn wir erkennen, dass unsere bisherige Lösung ein von einem Hamster gezogener, billiger Karren war und es Zeit ist, auf einen modernen, cloudbasierten Sportwagen umzusteigen.
Die Migration kann – vielleicht begleitet von ein paar Freudentränen – als Systemaktualisierung durchgeführt werden („Hey, dieser neue E-Mail-Dienst ist gar nicht so schlecht!”) oder eine Katastrophe, die völlig im Chaos versinkt („Warum sind alle unsere Unterlagen aus dem Jahr 2003 verschwunden?!”).
Typische Migrationssituationen
- Wir ersetzen einen lokalen Server durch einen einen modernen Cloud-basierten Dienst (denn eigentlich macht es niemandem Spaß, einen 15 Jahre alten Exchange-Server zu warten).
- Zwei Unternehmen fusionieren, und plötzlich sind es irgendwie 13 Verschiedene IT-Systeme müssten zusammengeführt werden.
- Das Unternehmen stellt fest, dass es in seinem bisherigen Rechenzentrum mehr Spinnweben als Sicherheitsupdates gibt, und entscheidet sich daher lieber für in die Cloud verlagert das Ganze.
Eine Migration kann vieles bedeuten: eine spannende Chance für das Unternehmen, den Anschluss an das 21. Jahrhundert zu finden – oder ein IT-Horrorfilm, in dem alle Daten im Handumdrehen in Rauch aufgehen.
In diesem in einer Artikelserie Wir zeigen dir, welche Arten von Migration es gibt, wo ihre Fallstricke liegen und wie du sie mit gesundem Menschenverstand meistern kannst. Falls du schon einmal mit der Aussage konfrontiert wurdest: „Der Umzug wird ganz einfach sein…”… und danach tagelang nur voller Unruhe deinen Kaffee getrunken hast, dann haben wir diese Serie genau für dich geschrieben.“.
Die nächsten Themen unserer Artikelserie
- Wie solltest du eine Migration NICHT angehen, wenn du nicht willst, dass deine Kollegen einen Nervenzusammenbruch bekommen?
- Wann lohnt es sich, von den alten Systemen abzuweichen, und wann sollte man lieber vorsichtig von der Idee einer Migration Abstand nehmen?
- Was ist das schlimmste Szenario, und wie lassen sich die Schäden minimieren?
Bleib dran, denn die Migration mag zwar mühsam sein, aber mit einer Prise Humor ist sie viel erträglicher! 😉
Und wenn du Hilfe brauchst, melde dich bei uns, und lass uns gemeinsam die reibungslose Migration!